一、前台文員：1名，1500元以上/月
崗位職責：
1、女性，年齡22歲至28歲，身高165cm以上
2、大專以上學曆，有一定的工作能力。
3、形象氣質佳，口齒伶俐，英語四級懂口語。
4、熟悉辦公室工作及辦公軟件操作。
5、認真細心，有積極的工作態度及責任心。
6、有工作經驗者優先。
二、生產車間主任、助理：2名，1500-2000元/月
崗位要求：
1、男，大專學曆以上；
2、一年以上生產管理經驗；
3、具有較強的領導協調能力，責任感強，良好的組織、協調能力，富有團隊合作精神。
三、儲備幹部：10名，2000-2500元/月
崗位職責：
1.配合各部門主管做好日常管理工作
2.學習公司的生產及管理模式
3.有需要時願意服從調配至其他分公司或其他部門
任職資格
1.大專學曆應屆畢業生優先。
2.學習能力強，工作積極主動，服從安排和調配
3.有誌於長期在新能源行業發展
4.表現優異者可提升為部門主管或至其他管理、技術崗位
四、質量技術員、食品品管員：2名，1500元以上/月
崗位要求：
1、男女不限，年齡45歲以下，男女不限，專科以上學曆，相關食品專業大專以上學曆；食品質量與安全，食品科學與工程相關專業畢業者優先，
2、具備酒類質檢員資格證.2年以上食品生產檢驗及質量控製經驗。
3、熟悉各項認證的工作流程，具有質量保證和質量檢驗的經驗，熟悉HACCP質量管理體係，了解HACCP質量體係在企業的運作方法，了解產品工藝流程，熟悉運用質量管理工具及方法，有做過QS認證、HACCP等實際工作流程經驗；
4、工作認真負責，嚴謹細致，抗壓力強，有較強的分析解決問題能力，有很強的執行力及溝通能力，能承受一定的工作壓力。
五、電工、機修：2名，1800元以上/月
崗位要求：
1、男性，年齡在25-40歲；有電工、焊工上崗證。
2、負責公司設備的維修和保養，水電維修及新舊設備的安裝和改造；
2、具有吃苦耐勞的精神，有較強責任心。
3、服從領導工作安排和其他日常工作，能獨立完成維修工作，從事過機修工作2年以上優先。
六、普工： 若幹名，男、女不限，1500-2000元/月
廠區工作，技術含量不高，身體健康，能夠吃苦耐勞，服從公司工作安排，有團隊合作精神，容易溝通。
崗位職責：
1、女性，年齡22歲至28歲，身高165cm以上
2、大專以上學曆，有一定的工作能力。
3、形象氣質佳，口齒伶俐，英語四級懂口語。
4、熟悉辦公室工作及辦公軟件操作。
5、認真細心，有積極的工作態度及責任心。
6、有工作經驗者優先。
二、生產車間主任、助理：2名，1500-2000元/月
崗位要求：
1、男，大專學曆以上；
2、一年以上生產管理經驗；
3、具有較強的領導協調能力，責任感強，良好的組織、協調能力，富有團隊合作精神。
三、儲備幹部：10名，2000-2500元/月
崗位職責：
1.配合各部門主管做好日常管理工作
2.學習公司的生產及管理模式
3.有需要時願意服從調配至其他分公司或其他部門
任職資格
1.大專學曆應屆畢業生優先。
2.學習能力強，工作積極主動，服從安排和調配
3.有誌於長期在新能源行業發展
4.表現優異者可提升為部門主管或至其他管理、技術崗位
四、質量技術員、食品品管員：2名，1500元以上/月
崗位要求：
1、男女不限，年齡45歲以下，男女不限，專科以上學曆，相關食品專業大專以上學曆；食品質量與安全，食品科學與工程相關專業畢業者優先，
2、具備酒類質檢員資格證.2年以上食品生產檢驗及質量控製經驗。
3、熟悉各項認證的工作流程，具有質量保證和質量檢驗的經驗，熟悉HACCP質量管理體係，了解HACCP質量體係在企業的運作方法，了解產品工藝流程，熟悉運用質量管理工具及方法，有做過QS認證、HACCP等實際工作流程經驗；
4、工作認真負責，嚴謹細致，抗壓力強，有較強的分析解決問題能力，有很強的執行力及溝通能力，能承受一定的工作壓力。
五、電工、機修：2名，1800元以上/月
崗位要求：
1、男性，年齡在25-40歲；有電工、焊工上崗證。
2、負責公司設備的維修和保養，水電維修及新舊設備的安裝和改造；
2、具有吃苦耐勞的精神，有較強責任心。
3、服從領導工作安排和其他日常工作，能獨立完成維修工作，從事過機修工作2年以上優先。
六、普工： 若幹名，男、女不限，1500-2000元/月
廠區工作，技術含量不高，身體健康，能夠吃苦耐勞，服從公司工作安排，有團隊合作精神，容易溝通。
